準ユニット型特別養護老人ホームにおける看護業務の仕事です。
当法人は医・介分業制ですので、看護師が介護業務に従事することはありません。
| 雇用形態 | 正職員・パート |
|---|---|
| 必要資格 | 准看護師 |
| 求人数 | １名 |
| 給与 | 正職員：月額193,500円～250,500円 ※上記には資格手当、処遇改善加算手当分が含まれます。 ※看護職員としての職歴（病院・特養等）のある方は基本給への年数加算制度があります。 パート：時給1,200円～1,４00円 （加えてベースアップ手当月約5,500円と処遇改善手当年間65,000円を支給します） その他 オンコール手当（１回1,000円）・交通手当・扶養手当・賞与年2回（実績3ヶ月）あり |
| 勤務時間 | 変形 一ヶ月単位 １）7:00～16:00 ２）8:30～17:30 ３）９:30～18:30 うち60分休憩 遅番後オンコール18:00～7:00（月約８回で交代可能 オンコール実績は一人あたり月０～２回程度） |
| 残業 | ほぼなし |
| 休日・休暇 | 4週8休 年間休日120日+年次有給休暇（平均１０日程度取得可能）加えて、急な休みにも対応可能 育児休暇取得実績あり |
| 待遇 | 経験・学歴・年齢不問 マイカー通勤可、交通費支給（月額上限13,700円） 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄制度） 退職金制度あり（勤続１年以上） ※当苑の看護職員は介護業務に従事していただくことはありません。 ※田中病院グループの施設で、医療連携が充実しており、看護業務としてのストレスが少ない施設です。 ※往診は同病院の医師3名が毎週行っています。 以上、看護師として働きやすい老人ホームです。 |
| 雇用期間 | 定めなし パートの場合は1年ごと更新 |
| 定年・再雇用 | 定年一律60歳で再雇用あり(65歳まで) パートの場合は年齢制限なし |
| 選考方法 | 面接、書類選考 |
|---|---|
| 結果通知 | 4日後 |
| 応募書類 | 履歴書 |
| 選考日時 | 随時ご相談ください。 |