準ユニット型特別養護老人ホームにおける介護業務の仕事です。
ユニットごとに介護職員がそれぞれ5~7名配属されており、早出・遅出・日勤・夜勤の交替制で利用者様のお世話をしております。
雇用形態 | 正職員(令和7年3月新卒) |
---|---|
必要資格 | 介護福祉士 (取得見込可) |
求人数 | 2名 |
給与 | 大学卒 月給 193,000円+処遇改善加算金65,000円=258,000円 短大・専門卒 月給 183,000円+ 〃 =248,000円 高校卒 月給 173,000円+ 〃 =238,000円 ※介護福祉士の資格手当を含む ※処遇改善加算金は、半年ごとに支給されるものと、毎月支給されるものがあります。今年度は10,000円を毎月、55,000円を5月と12月に6ヶ月分(330,000円)づつ2回支給しています。 ※その他 夜勤手当(1回6,500円)・住宅手当・交通手当・扶養手当・賞与年2回(実績2.6ヶ月)あり |
勤務時間 | 変形 一ヶ月単位 1)08:30~17:45 2)06:00~15:00 3)10:00~19:00 4)17:00~09:00 うち60分休憩 |
残業 | ほとんどありません |
休日・休暇 | 年間休日120日+年次有給休暇(最低5日間取得、平均約10日取得) 4週8休(前月下旬にユニット内で翌月の勤務表を作成、希望休暇は月4日可能) 休みが取りやすい職場です。本人・家族の体調不良等の急な休暇にも対応しています。 育児休暇取得実績多数あり |
待遇 | 経験・学歴・年齢不問 マイカー通勤可、交通費支給(月額上限13,700円) 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄制度) 退職金制度あり(勤続1年以上) ☆最初の一ヶ月は新人研修を行います ☆勤続年数に応じた研修制度あり |
雇用期間 | 定めなし |
定年・再雇用 | 定年一律60歳 再雇用あり(65歳まで) |
選考方法 | 面接、書類選考 |
---|---|
結果通知 | 1週間後 |
応募書類 | 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書、資格取得見込証明書、健康診断書 |
選考日時 | 随時行っています(期日を指定して実施する場合もあります) |